根据《职工带薪休假条例》,职工在休年休假期间享有与正常工作期间相同的工资收入。具体来说,以下是关于休年假会扣哪些工资的详细解答:
职工在休年休假期间的工资、津贴(不包括中夜班津贴、保健津贴)以及效益工资应按正常出勤发放。
如果在年休假期间还有其他补贴或奖金,这些通常也会随工资一起发放。
职工年休假工资的个人所得税扣除是按照规定的税率进行的。
如果用人单位未及时支付工资,职工可以选择到当地劳动局投诉或申请仲裁,要求支付工资。此外,如果因为用人单位的原因导致职工未能享受年休假,用人单位应当按照职工日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬。
综上所述, 休年假不会扣工资,职工在年休假期间应享有与正常工作期间相同的工资待遇,包括基本工资、津贴、奖金等。如果用人单位未安排年休假或未支付未休年休假工资报酬,职工有权依法维权。